管理软件咨询行业从业特点
    1.ERP 咨询顾问是一个可以终身从业的行业。作ERP咨询顾问的价值在于为企业提供先进的企业管理IT信息化方案。在这个行业工作，每个项目所积累的项目经验以及 管理理念都将不断的提升自身能力，所有的经验都能够被很好的积累。原因很简单：企业管理每个企业虽有不同，但是大的方向是一致的。

    2.职业道路发展清晰可见，从事ERP行业的一般发展规划为如下。

    ERP咨询行业：从事ERP咨询顾问3到5年后，担任ERP项目经理，之后转入ERP项目售前顾问参与项目的售前咨询以及项目招标。

    转为甲方（指使用ERP系统的企业）：从事ERP咨询顾问3到5年后转入甲方作IT经理负责ERP相关领域的管理以及项目建设，然后逐步进入IT总监，CIO等职位。这个方向为大多数ERP咨询顾问的职业生涯路线。

管理软件应用顾问为什么需要培训

    1.终身职业：ERP 产品的学习和学习软件开发，会计之内的学科是不一样的，需要有培训讲师进行专门的培训才有机会进入这个行业的高端职位（对于刚毕业就有机会参与到大型企业 ERP项目除外，以后这样的机会将会越来越少）。ERP咨询行业是一个多学科互相融合的领域，能够轻车熟路的从事该领域需要系统的学习：财务知识（必看： 会计学原理），人力资源管理（人事，薪酬，招聘，培训，绩效，考勤），供应链管理，预算管理，制造（离散、以及流程制造）等学科，这些课程在大学中学习都 是不完整的，况且即便是学习了这些学科大多因为没有结合具体的案例和ERP系统进行系统的学习，导致知识不能直接转化为能够为企业创造价值的能力。

    2.系统全面的培训：没有系统的学习和培训，知识结构不完整，完全靠项目的积累。而这样的积累很多时候也是重复的，比如一如既往的参与项目额度不
超过50万的软件实施项目，那么你就很难有参与大型项目的机会。在评估一个顾问从业经验，大多看中参与大型项目或者行业标杆企业ERP实施的经验。

    3.希望转行的朋友，培训是一个转行的跳板：一些从事过其他领域2~4年甚至更长时间的朋友：这些领域包括软件开发，会计，人事以及网络维护等职位的朋友，如果您在职业发展过程中存在瓶颈，并且以后增值的机会较少，并且您觉得ERP咨询行业您又非常感兴趣，那么可以通过培训进入ERP行业。

   4.企业负责ERP项目的高层管理人员也需要学习信息化的内容，以更好的组织落实项目。

课程安排

    1 ERP理论

    2 企业实务及应用

    物流管理  - 生产管理  - 财务管理

    3 实操课

    神州数码ERP系统上机实操  - 沙盘模拟

    4 案例交流 

师资队伍：     

    师资人员全部由神州数码管理系统有限公司以及行业内有多年管理信息化顾问经验的资深专家担任 

资质与证书：    

    1、学员学完全部课程经考试合格后颁发结业证书；

    2、后续参加更高层次的培训可享受优惠；

    3、加入ERP俱乐部，可定期参加专家讲座、研讨会、沙盘模拟、学员联谊会等活动；

    4、学员资料可进入ERP人才网、优先提供相关的工作信息、学习成绩优秀者可推荐就业。

培养对象:（1）希望踏入ERP咨询行业的IT从业人员。

   （2）有一定的计算机基础、有较强的学习能力、语言沟通能力（需通过面试）

   （3）之前从事软件研发多年希望转型作ERP的软件工程师。

   （4）在生产，财务，采购以及预算等部门工作多年，希望从事ERP咨询行业的从业者。

   （5）即将毕业，没有机会进入理想行业的大学生，特别是：计算机，信息管理，工商管理，财务，工程制造，物流供应链，人力行政等专业。

   （6）未来需要负责或参与企业信息化选型的公司高管。

培养目标(基础班)：   

    1 掌握企业运营流程及相应理论

    2 掌握1-2个主流管理软件

    3 掌握初级的ERP应用能力

培训时间：64个课时，周末学习 

就业方向：各中小型企业信息化系统维护工程师、管理软件营销顾问、企业各岗位ERP操作人员

行业薪酬参考：北京、上海等：初级5000-6000元；中级：8000-10000；高级：年薪20万-50万      

南京、杭州等：初级4300-5200元；中级：6400-8000；      

西安、成都等：初级3200-3800元；中级：4800-6000。     

厦门：初级2500-3500；中级：4000-6000；高级：年薪10万以上